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▲“問政贛州”平臺(tái)截圖

尊敬的網(wǎng)友：

您好！您在問政贛州平臺(tái)反映“咨詢?nèi)鸾鹗卸ㄏ蜥t(yī)學(xué)生畢業(yè)分配事宜”的問題已收悉，我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即由衛(wèi)健委人事職稱股進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，現(xiàn)將調(diào)查情況答復(fù)如下：

一、調(diào)查情況

2020年4月15日，您通過問政贛洲平臺(tái)咨詢?nèi)鸾鹗卸ㄏ蜥t(yī)學(xué)生畢業(yè)分配事宜，并建議結(jié)合大學(xué)期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，采取量化評(píng)分的方法進(jìn)行更合理科學(xué)的選崗。我委人事股負(fù)責(zé)同志第一時(shí)間與您電話聯(lián)系，已知您是我市即將畢業(yè)分配的定向醫(yī)學(xué)生的親戚。

二、基本情況

近幾年以來，我市定向醫(yī)學(xué)生分配原則是，根據(jù)目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院空編和單位所需醫(yī)學(xué)專業(yè)崗位情況進(jìn)行定崗（且優(yōu)先安排在山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以緩解山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)重不足的現(xiàn)狀），再根據(jù)當(dāng)年畢業(yè)的定向醫(yī)學(xué)生高考成績(jī)，從高到低進(jìn)行優(yōu)先選崗。自省、贛州市定向醫(yī)學(xué)生政策實(shí)施以來，均未明確分配原則，本分配原則是在市人社局和衛(wèi)健委共同組織下實(shí)施的，相對(duì)公開、公平、公正。經(jīng)了解，周邊縣市有的也是采取相同方式，有的是人社或衛(wèi)健部門直接根據(jù)所需專業(yè)進(jìn)行分配。您建議的“結(jié)合大學(xué)期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，采取量化評(píng)分的方法進(jìn)行更合理科學(xué)的選崗”，我單位理解您希望自家子女能選取一個(gè)相對(duì)條件更好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的心情，但考慮到每一名醫(yī)學(xué)生所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)均不相同，難以進(jìn)行量化評(píng)分，更無法做到每一名醫(yī)學(xué)生能選到自己滿意的單位。

三、處理情況

我委認(rèn)真聽取了您的想法和建議，并向您細(xì)致解釋，您的建議我委會(huì)與人社局協(xié)商溝通并認(rèn)真研究，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步優(yōu)化完善選崗方式，形成更為公平合理的分配原則，通過單位黨政聯(lián)席會(huì)議研究進(jìn)行確定選崗方式。

瑞金市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2020年4月16日